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データ出典・法的情報
労働時間が短く、シフト柔軟性のある職業。保育士・看護師パート・事務系時短・在宅可能な IT 系等。
育児両立の鍵は (1) 労働時間 (月 150 時間以下が目安)、(2) 急な早退・休みへの対応、(3) 保育園との時間調整、(4) 学校行事への参加可能性。看護師パートや病棟以外の医療職、保育士、事務系時短勤務、リモート可能な IT 系等が現実的。一方、給与は時間に比例するため経済面の調整も必要。